岗位职责:
1、根据团队目标,制订业务拓展方案,并组织管理实施;
2、参与团队项目的尽职调查,撰写项目报告,设计租赁方案,参与商务谈判;
3、负责团队的组织、协调、指导、监督和管理;
4、负责团队成员的培训、考核及调配。
任职要求:
1、具有3年及以上租赁等金融行业从业经验,专注于浙江区域的中小企业等业务方向,具有团队搭建、管理经验;
2、具有较强的组织协调、沟通及书面表达能力;
3、精通财务分析,具备较强的经济宏观动向判断能力,敏锐的战略眼光和投资触觉,良好的市场开拓能力和商务谈判能力;
4、具有良好的金融行业人脉资源、项目资源和社会资源,有一定融资渠道者优先;
5、富有团队精神,具有良好的敬业精神和道德操守。
1、开发及维护客户,拓展租赁业务渠道;
2、负责项目尽职调查,客户信用评级,撰写项目报告,设计租赁方案,参与商务谈判;
3、负责合同执行中的相关工作;
4、协助相关部门收集市场、行业及客户信息。
任职资格:
1、有2年左右融资租赁项目独立操作经验;
2、具有浙江区域的中小企业客户资源,具备较强的市场拓展能力;
3、熟悉制造加工、工程机械、新能源、农业、电子和新材料等相关领域市场情况;
4、具有较强的报告撰写能力;
5、财务分析能力较强者优先。
1、搜集辖区内产业及客户资讯,完成市场开拓与营销活动;
2、执行租赁业务各项工作,包括客户开发、拜访沟通、需求挖掘、租赁项目架构、签约等,完成各项业绩指标;
3、负责发展、协调跨部门业务合作关系,推进业务积极运行;
4、持续关注客户经营状况,与客户保持良好关系,及时完成租金回收等管理工作;
5、主管交办的其他事宜。
1、大学本科及以上学历,金融、财会、市场营销等相关专业优先;
2、具有一定的金融机构或销售类工作经验者优先;
3、具有良好的沟通能力、谈判技巧、抗压能力、时间管理与项目管理能力;
4、具有一定的金融风险及财务分析能力优先;
5、具有较强的工作责任心及团队协作精神。